Украинские работодатели решили брать на работу молодежь 20–30 лет без опыта. Так, если раньше компании искали людей, проработавших ранее не менее трех лет, то сейчас пользуются популярностью студенты. «Есть компании (причем как отечественные, так и иностранные), которые ищут ребят, не испорченных трудовыми отношениями. Тех, кого они смогут вырастить под себя, — сообщил исполнительный директор Ассоциации профессионалов по управлению персоналом HRFORUM Андрей Николов.